В Доме профсоюзов собрались специалисты кадровых подразделений медорганизаций со всей республики. Главные темы форума — кадровое обеспечение отрасли, современные HR-подходы, специальные социальные выплаты, профилактика профессионального выгорания и внедрение искусственного интеллекта в работу кадровых служб.
.
— За год потребность в медицинских работниках снизилась более чем на 700 человек. В этом году ожидается выпуск более 3 тысяч студентов медицинских колледжей, и мы рассчитываем практически закрыть потребность в среднем медицинском персонале. Это результат большой командной работы кадровых служб, внедрения программ привлечения и удержания специалистов, — подчеркнула начальник Управления кадровой политики и сводного анализа минздрава Башкортостана Гульнара Камалова.
.
Отдельное внимание на форуме уделили вопросам правильного оформления кадровых документов для получения специальных социальных выплат медицинскими работниками. С практическими рекомендациями выступили специалисты правовой службы Профсоюза.
Форум стал площадкой для обмена опытом, обсуждения актуальных кадровых вопросов и выработки современных решений для системы здравоохранения региона.
.
Пресс-служба Министерства здравоохранения Республики Башкортостан